Lees hier ons meest recente nieuws

Wat is de invloed van nanotechnologie op de verzekeringsmarkt en wat is de rol van het intermediair in de toekomst? Dat was de centrale vraag tijdens de expertsessie Risicomanagement op het Zakelijk Platform woensdag 19 september. De presentatie werd gegeven door Luca Bouwmeester, promovendus in de Fysische Materiaalkunde aan de Universiteit Twente. De sessie werd door Reaal aangeboden.

Is onverzekerbaarheid een issue op de inkomensmarkt? Over dit thema werd in een zeer interactieve sessie met adviseurs gesproken tijdens het Zakelijke Platform op 19 september. Voor AOV is het voor sommige zware beroepen niet mogelijk om een dekking te krijgen tot de AOW-leeftijd waardoor de ondernemer een financieel gat te overbruggen heeft. Gesproken werd over mogelijke oplossingen, waarbij verzekeraars proberen met creatieve productvormen de ondernemer een oplossing te bieden. Ook de toekomst kwam aan de orde.

Gelukkig is pensioen geen onverzekerbaar risico, maar wel een onderwerp waar veel over te doen is. Het kabinet, vakbonden en werkgevers onderhandelden al een half jaar achter gesloten deuren over een nieuw pensioenakkoord. Naar verwachting zou één en ander voor Prinsjesdag helder moeten zijn. Maar helaas was het pensioenakkoord de grote afwezige op Prinsjesdag. Nieuwe deadline is nu eind oktober. De dag na Prinsjesdag bespreken Mart Vreven (commercieel directeur Employee Benefits Allianz Nederland) en Bram Overbeek (manager Products & Markets Life & Income Allianz Nederland) tijdens de expertsessie Pensioen vijf belangrijke thema’s met impact op de pensioenbranche, op adviseurs en diens klanten:

Op 1 oktober treedt de IDD in werking. De komende tijd besteden we daarom extra aandacht aan deze Europese richtlijn. Dat doen we onder andere met een checklist die uit zes stappen bestaat. De afgelopen dagen hebben we iedere dag één stap nader uitgelicht. Stap 1, 2 en 3 hebben we al besproken. Vandaag is stap 4 aan de beurt.

De komst van de IDD heeft gevolgen voor zowel je dagelijkse praktijk als je bedrijfsvoering. Zoals we al eerder meldden zijn veel IDD-regels voor Nederland niet heel erg impactvol. Toch is het belangrijk om je goed te verdiepen in de nieuwe richtlijn. Want wat wel nieuw is, is dat je moet vastleggen hoe jij en je medewerkers ervoor zorgen dat jullie kunnen voldoen aan de verplichtingen.